Recrutement ouvert · France

Signez 12 franchises en 24 mois. Gagnez jusqu'à 35 000 €.

Sales Partner France pour ArtMoment Franchising. Vous vendez un produit concret, bien packagé, avec 5 ans d'histoire. Uniquement à la commission. Sans plafond. Sans réunions corporate inutiles.

1 000–2 000 €
Commission par contrat
8–12
Contrats en 24 mois
B2B
Facture, à distance
Sans plafond
Concrètement — ce que vous gagnez

Sans fixe. Sans plafond. Seulement ce que vous signez.

Une commission unique de 10 % sur le droit d'entrée de chaque partenaire franchisé signé. Le droit d'entrée varie de 10 000 à 20 000 € selon la catégorie de la ville.

Par contrat signé
1 000–2 000

10 % du droit d'entrée. Paiement après réception des fonds du partenaire — généralement 14 à 30 jours après la signature.

Potentiel annuel réel
15–35 k€

Pour 12 franchises : 15–20 k€. Pour 20 franchises : 25–35 k€. Au-delà — proportionnellement plus.

Ce que ça représente concrètement
1 contrat / mois≈ 18 000 €/an à une commission moyenne de 1 500 €
2 contrats / mois≈ 36 000 €/an — plein potentiel du marché français
Marchés additionnelsAprès la France : d'autres marchés européens — aux mêmes conditions de commission
Ce que vous vendez

Une marque avec des chiffres qu'on ne peut pas contester

ArtMoment est une marque tchèque d'ateliers créatifs événementiels — peinture, céramique, néons, macramé. En cinq ans, nous avons construit le plus grand réseau de ce type en Europe centrale. Chaque prospect peut visiter un emplacement en activité et se faire sa propre opinion.

34
Sites CZ + SK
8 000+
Clients par an
26 M Kč
CA 2025 (1M €+)
5 ans
D'histoire opérationnelle

Parmi nos clients corporate :

Google Coca-Cola Samsung EY Starbucks DHL Porsche LEGO Amazon Deloitte Siemens
Comment vous travaillez

Une mission. Du premier contact à la signature.

Votre mission : vendre la franchise ArtMoment à des entrepreneurs français. C'est tout. Nous ne cherchons pas un manager, un coordinateur ou un administratif. Nous cherchons quelqu'un qui conduit des entretiens commerciaux de bout en bout.

Étape 1

Qualification des leads

Ils arrivent depuis notre base : campagnes Meta, Google, LinkedIn, formulaires de landing page, demandes directes. Vous filtrez, vous qualifiez.

Étape 2

Outbound et networking

LinkedIn, groupes d'entrepreneurs locaux, événements sectoriels. Vous cherchez activement des partenaires qui ne sont pas encore dans notre funnel.

Étape 3

Premiers échanges

Téléphone, visio. Vous présentez le produit, lisez le prospect, identifiez l'adéquation. Vous décidez qui passe à l'étape suivante.

Étape 4

Supports de vente

Vous envoyez les supports prêts à l'emploi — brochure PDF, deck de présentation, calculateur ROI, FAQ. Tout en français, prêt à utiliser.

Étape 5

Rencontres en personne

Avec les prospects les plus avancés, vous vous déplacez. Déplacements ponctuels dans les grandes villes françaises.

Étape 6

Négociation et signature

Vous négociez les conditions, guidez le prospect à travers le processus de signature, puis transmettez le partenaire signé à notre équipe d'onboarding à Prague.

Où s'arrête votre rôle Après la signature, l'équipe de Prague prend en charge l'onboarding et le suivi du partenaire. Vous passez à la prochaine transaction. Sans service résiduel, sans traîne administrative — un cycle, une commission, on avance.
Ce que vous recevez pour réussir

Tout, sauf votre talent commercial

Vous n'arrivez pas les mains vides. Vous vendez un produit qui a ses preuves. Avec des outils que quelqu'un d'autre a déjà construits.

Une marque avec 5 ans d'histoire

34 sites opérationnels que le prospect peut visiter. Des chiffres réels, un business réel, une preuve réelle.

Kit complet de supports en français

Landing page artmoment.fr, brochure PDF, deck de présentation, calculateur ROI, FAQ — tout en français, prêt à l'emploi.

Flux continu de leads inbound

Les campagnes Meta, Google, LinkedIn ciblant le marché français tournent en permanence — les leads arrivent d'eux-mêmes.

Support opérationnel

Réponses prêtes aux questions courantes, modèles financiers, contrats types. Questions difficiles ? Le fondateur décroche le téléphone.

Formation d'intégration

2 à 3 jours à Prague ou en ligne. Vous découvrez le produit, le business, les coulisses, les équipes. Vous ne démarrez pas à l'aveugle.

Ligne directe avec le fondateur

Egor Nefedov pilote l'expansion en personne. Pas d'intermédiaires, pas de hiérarchie. Une question ? Une réponse aujourd'hui.

Est-ce fait pour vous

On joue franc jeu. À vous d'évaluer.

La transparence fait gagner du temps aux deux parties. Si vous vous reconnaissez dans la liste ci-dessous — postulez. Sinon — ne perdez pas votre temps.

Ce que nous attendons

  • Le français comme langue maternelle — vous conduisez des entretiens avec des entrepreneurs français
  • Anglais courant — toute la communication avec l'équipe de Prague se fait en anglais
  • Structure juridique en France (auto-entrepreneur, SASU, EURL ou autre forme B2B)
  • Expérience en vente B2B — idéalement franchise, restauration, fitness, retail. Ouvert à tout secteur avec des produits dépassant 4 500 €
  • Capacité à mener 5 à 10 entretiens commerciaux de qualité par semaine
  • Présence professionnelle en vidéo et en personne — vous représentez la marque
  • Vous avez déjà vendu quelque chose et savez que votre plafond de revenus ne dépend que de vous

Ce que nous ne cherchons pas

  • Un salarié attendant un fixe mensuel, des primes de fin d'année, des congés, des avantages
  • Quelqu'un qui a besoin d'une certitude de revenus chaque mois — ce poste ne le garantit pas
  • Un intermédiaire qui se contente de transmettre des leads et d'attendre — vous gérez chaque dossier du premier contact à la signature
  • Quelqu'un qui traite ça comme "peut-être que ça marchera" plutôt que comme une vraie opportunité de revenus
  • Un commercial sans expérience sur des produits à valeur élevée — ce n'est pas de la vente impulsive

Et si nous développons le marché français plus vite que prévu

Dans les 24 prochains mois, nous voulons signer 8 à 12 partenaires franchisés en France. Notre vision : ArtMoment devient le plus grand réseau d'ateliers créatifs d'Europe centrale d'ici fin 2028.

La France — 68 millions d'habitants, une classe moyenne solide, un secteur des expériences en pleine croissance — est pour nous un marché d'expansion prioritaire. Si ce marché avance plus vite que prévu, nous sommes prêts à élargir votre responsabilité à d'autres marchés européens — aux mêmes conditions de commission. Sans plafond, c'est vraiment sans plafond.

Questions fréquentes

Les questions qu'on nous pose le plus souvent

Quand est-ce que je reçois ma commission exactement ?
Après réception du droit d'entrée du partenaire franchisé sur notre compte. En pratique, 14 à 30 jours après la signature du contrat. Facture B2B depuis votre structure.
Puis-je combiner ce rôle avec un autre travail ou ma propre activité ?
Oui — c'est même préférable. Nous cherchons quelqu'un qui a déjà une source de revenus et cherche une activité complémentaire. Réalistement, 15 à 25 heures par semaine suffisent. Si vous pouvez en donner plus — vous gagnerez plus.
Que se passe-t-il si le partenaire abandonne après 3 mois ?
La commission est unique et non remboursable. Vous avez fait votre part — vous avez vendu. La gestion et le risque opérationnel sont de notre côté. Aucune responsabilité résiduelle.
Y a-t-il des frais d'entrée, des frais, des cautions ?
Non. Zéro. Vous recevez les supports, les leads, la formation. Vous payez uniquement vos déplacements vers les prospects (largement compensés par les commissions des contrats signés).
Comment est structurée notre collaboration ?
Contrat d'agent commercial B2B standard avec ArtMoment s.r.o. (Czech Republic). Paiement en EUR sur le compte de votre structure française. Modèle de contrat disponible à la consultation après un premier entretien positif.
Combien de temps dure le processus de recrutement ?
Candidature → réponse sous 48 heures. Premier appel vidéo avec le fondateur dans la semaine. Deuxième entretien + exercice commercial. Décision sous 2 à 3 semaines après la candidature.
Postuler au poste

Sales Partner France — ArtMoment Franchising

Remplissez le formulaire, joignez votre CV ou un lien LinkedIn et répondez brièvement (3 à 5 phrases maximum par réponse) aux trois questions ci-dessous. Nous répondons sous 48 heures. Les candidatures sans réponse à ces trois questions ne seront pas examinées.

Cliquez ou déposez un fichier
Vous pouvez aussi passer et coller un lien vers votre CV ci-dessous

Question 1 — Votre vente *

Quelle est la dernière chose que vous avez vendue, quelle était sa valeur et combien de temps a duré le processus de vente ?

Question 2 — Modèle à la commission *

Pourquoi un modèle uniquement à la commission vous convient-il ?

Question 3 — Disponibilité *

Combien d'heures par semaine pouvez-vous réellement consacrer à cette collaboration ?